针对问题退休人员醉驾后,醉驾工资是否受影响,

醉驾后单位有权扣工资。依据《劳动合同法》等,单位可按管理制度或参照解雇规定扣一个月工资。醉驾严重可致工作丢失。
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醉驾影响工资。操作如下:1. 查询单位管理制度,有规定按规定执行;2. 无规定,单位可参照解雇条款扣工资;3. 劳动者应依法申请解除合同,避免更高损失。
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醉驾后单位处理方式多样,可扣工资或解雇。选择应依据单位管理制度和《劳动合同法》,考虑醉驾严重程度及单位惯例决定。

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